Cresce ancora l’organico del Regionale di Trenitalia

Negli ultimi anni il Regionale di Trenitalia in Sicilia ha avviato un ricambio generazionale del personale a bordo e di terra oltre che un consistente ammodernamento della flotta. Nei giorni scorsi Palazzo Burgio di Villafiorita, sede dell’assessorato ai Servizi Demografici ed Elettorali del Comune di Palermo, ha ospitato la cerimonia di giuramento per 36 nuovi capitreno e quattro nuovi operatori di assistenza e vendita.

Il capotreno e il personale di customer care sono punti di riferimento essenziali per i viaggiatori sia a bordo treno che a terra. Accolgono, orientano e informano le persone fornendo indicazioni e verificano i titoli di viaggio dei passeggeri provvedendo, se necessario, alla loro regolarizzazione. Il personale di customer care è Incaricato di Pubblico Servizio mentre il capotreno, nello svolgimento delle proprie mansioni, assume il ruolo di Pubblico Ufficiale sorvegliando la sicurezza e la regolarità della circolazione del treno di cui è responsabile.

Sono 564 le assunzioni della Direzione Regionale Sicilia di Trenitalia negli ultimi anni, fra personale a bordo e di terra. Un processo di ricambio generazionale che rappresenta un’opportunità di lavoro per i giovani siciliani e va di pari passo con il completo rinnovo della flotta del Regionale.

In Sicilia, anche il piano di ammodernamento della flotta del Regionale ha vissuto negli ultimi anni una vera e propria rivoluzione, non solo per quanto riguarda l’arrivo dei nuovi treni, ma anche per i servizi, sempre più improntati all’intermodalità, grazie alla stretta collaborazione con la Regione Siciliana, committente del servizio. Sono già 50 i nuovi convogli, fra treni elettrici monopiano e diesel-elettrici, a circolare sui binari dell’Isola, ed entro la fine dell’anno la flotta sarà incrementata di ulteriori 3 unità.