martedì, 19 Novembre 2024

Accor e HRS firmano un accordo per migliorare l’esperienza dei viaggiatori d’affari

HRS ha firmato un nuovo accordo pluriennale con Accor con l’obiettivo di creare un nuovo modello per i pernottamenti aziendali. Secondo i termini dell’accordo, il crescente elenco di clienti aziendali globali di HRS utilizzerà la tecnologia avanzata di connessione diretta per accedere alle tariffe più competitive ed alle condizioni flessibili delle strutture Accor in tutto lo spettro delle categorie hotel.

I viaggiatori d’affari che sono membri dei programmi fedeltà Accor, Le Club AccorHotels (che sarà potenziato entro la fine dell’anno con il nuovo nome di ALL- Accor Live Limitless) beneficiano anche loro di questo accordo, in quanto possono guadagnare punti e premi quando prenotano attraverso i canali aziendali HRS.

HRS ora collabora con oltre 3.000 aziende multinazionali – compreso un terzo delle aziende globali di Fortune 500 – su hotel procurement, prenotazioni individuali, gruppi e meeting e soluzioni di pagamento innovative.

“HRS ha fatto passi da gigante nell’espandere le sue relazioni dirette con le multinazionali e le aziende locali con cui Accor intende aumentare i suoi volumi – dice Markus Keller, Senior Vice President of Global Sales per Accor – La loro mentalità basata sui dati si sposa sempre di più con il nostro approccio di lavoro con le aziende, e siamo fiduciosi che questo nuovo livello di coinvolgimento con HRS aiuterà a portare viaggiatori d’affari di valore nei nostri hotel in tutto il mondo”.

“L’attenzione posta da Accor nell’aggiungere proprietà di qualità a quattro e cinque stelle nei mercati emergenti non fa che accentuare il loro stato di leader, particolarmente in Asia/Pacifico, Africa, Europa e Sud America – dice Robert Hornman, Senior Vice President di HRS EMEA – Oltre a lavorare più coesi durante il processo di hotel sourcing, sfruttiamo la nostra linea di connessione diretta con Accor per rendere più efficiente la condivisione delle tariffe di Accor, dei loro servizi aggiuntivi e delle loro condizioni contrattuali adatte alle aziende per gestire i programmi di viaggio ed i viaggiatori d’affari”.

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